企业福利费

企业年金的确不是必须要缴纳的,是否缴纳主要是企业自愿,它是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度.是多层次养老保险体系的组成部分,由国家宏观指导、企业内部决策执行.企

你好,洋务运动的企业确实是官办的,官僚资本主义则是19世纪后期清政府洋务派大官僚采取官办、官督商办、官商合办等形式开办的近代军事企业和民用企业,是中国官僚资本的雏形.也就是说,洋务运动的企业开工开始对

原材料的约当产量＝1000+1200+1500＝3700工资及制造费用的完工率第一道工序＝40/(40+30+30)=40%第二道工序＝（40+30*50%）/(40+30+30)=55%第三道工序＝

解题思路：结合教材知识解题过程：A错误，单个企业劳动生产率提高只能改变个别劳动时间，不会减少社会必要劳动时间。B错误，企业要有竞争优势就必须降低个别劳动时间，使个别劳动时间小于社会必要劳动时间。C也不

应付职工薪酬税收金额为第22行“2.工资薪金支出”：第1列“账载金额”填报企业计入“应付职工薪酬”和直接计入成本费用的职工工资、奖金、津贴和补贴；第2列“税收金额”填报税收允许扣除的工资薪金额,对工效

服务业贸易--餐饮买卖啥?

此题答案：属于费用要素的是（C）那为什么只有折旧费属于费用要素,而ABD不属于费用要素呢?生产费用的构成要素,即生产费用按经济性质所作的分类.其中包含：　　1、外购材料.是指企业为进行生产而耗用的一切

本月完工产品成本=起初在产品成本+直接材料+直接人工+制造费用-月末在产品成=2000+40000+8000+（4000+4000）-4400=53600（元）因为月末在产品成本4400元要留下个月继

本月完工产品生产成本总额=在产品期初数+本月生产成本发生数-在产品期末数,具体计算过程如下：月末将制造费用转销前,本月完工产品生产成本总额=4000+80000+16000-8800=91200元月末

实施企业标准化管理体系的意义：1、企业标准化管理体系实施企业标准体系,对于促进企业技术全面进步,提升企业管理水平,提高产品质量和档次,增强企业市场竞争力和产品市场占有率等方面具有极其重要的作用.2、推

Enterprise企业company公司corporation公司他们几个意思挺近的

不能一概而论,从定义来看：　　固定成本又称“固定费用”.指在业务量的一定变动幅度内,成本总额并不随之变动而保持相对稳定的那部分成本,如企业管理费用、销售费用以及车间生产管理人员工资、职工福利费、办公费

不是的,是所有者权益减少,负债增加!从税后利润中提取职工奖励和福利费的分录应该是:借:利润分配--未分配利润(减少)贷:应付福利费(增加)

例如给机械加工厂和钢铁厂、生产的钢铁送往机械厂加工

台湾人看不起大陆的一进去就先“同仁同仁”的骗你过两天正式入职后就连保安都可以随便抽你一般主管都是台湾本地人看我们大陆人就像看牲口一样想请假除非当天地震不然不但骂你一通还不给你放假.

解题思路：企业的社会责任。解题过程：hm8lichen101同学你好！这道题应该选D。因为社会不但是一个个体存在，和人一样，更重要的是它是社会的企业。企业的社会责任表现在：1.企业对员工和股东的责任.

企业并购是一家企业以现金、证券或其他形式购买取得其他企业的部分或全部资产或股权,以取得对该企业的控制权的一种经济行为.

根据你们企业的企业年金方案来计算.看一下你们企业的年金方案,就晓得了.

解题思路：68.有利于政企分开，建立合理的公司法人治理结构，提高企业经营效率；有利于按照市场规律化资源配置和实现国有资产的保值增值；有利于发挥国有经济在国民经济中的主导作用。解题过程：68.有利于政企

迎接变化,勇于创新适应公司的日常变化,不抱怨面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合在工作中有前瞻意识,建立新方法,新思路创造变化,并带来绩效突破性地提高勇于承认错误,敢于承担责任激情--乐观向上,永不