搜狗做题网工会职工服务中心
来源：学生作业帮助网 编辑：作业帮 时间：2024/05/01 23:44:06
凡是做人做事,都不要斤斤计较.他从不为一些小事与别人斤斤计较
根据企业会计准则（制度）（2005前）的有关规定,企业按规定提取的工会经费,全部计入“管理费用”科目.提取工会经费的会计分录为：借：管理费用——工会经费贷：其他应付款——工会经费根据新的企业会计准则体
计提工会经费时分录如下借：管理费用销售费用制造费用生产成本贷：应付职工薪酬——工会经费再问：支付工会经费的费用呢？再答：工会经费不是支付，正规的说法是拨交。即上交到工会组织要取得工会开出的正式票据。在
是单位职工活动娱乐的地方,可以设置图书角,台球,乒乓球以及健身设备,棋牌游戏等娱乐活动,或者搞文艺活动,职工风采展览,主要是增加职工工作之余的娱乐文化活动
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tradesunioneg：发生因工死亡事故时,区、县总工会或者产业、行业工会必须立即向市总工会报告.Whenthejob-relatedaccidentscausingdeath,thedistri
企业会计准则中是计入应付职工薪酬,不过一般实务中计入管理费用再问：能在具体点么谢谢再答：企业会计准则上讲应付职工薪酬科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“
正常应该能对上的最好对对看看哪里出错了借方多就是付多了啊现在是要借贷相等当然要贷方多一点就是计提多一点再问：借贷是相等了但是多付的钱怎么办？计提多的话下次付的话不是更多了么？再答：借方假设是1本次还要
区域、业种平等协商の従业员代表は区域、业种内或は従业员の意见を聴取してから派遣すること.
应付职工薪酬-工会经费,如果有上年结转数余额,那当然就对不上了,费用类的工会经费只要与应付职工薪酬--工会经费的贷方发生额合计数相等就是对的.再问：我还要和序时账做对比找出原因么？同时我填底稿的时候是
还是不错的,目前国家实行基本药物医疗制度改革工作,下一步社区卫生服务中心将收归政府,属于全供事业单位,国家下拨职工工资,解决以前药品加价幅度过高现象,在社区卫生服务中心实行药品零差价,这是一个好的做法
企业计提工会经费计提分录为：借：生产成本或制造费用或销售费用或管理费用等科目贷：应付职工薪酬——工会经费如果你只是在管理费用里有发生额,那应该是一样的.
工会积极分子推荐材料赖敬焕同志自担任拜城阿克塔什1：5万区调项目分工会小组长以来,协助工会主席,通过加强职工思想政治教育,组织职工文化体育活动,提高工会会员整体素质,丰富职工文化生活,充分发挥了项目分
其实两种都对,没有多大区别；如果你不计提的话,就用第一个分录；如果你计提的话,就用第二个分录；相比之下,第二个分录更好,能体现权责发生制原则,即哪个期间的费用进哪个期间核算.
对于建立工会组织的企业,按工资总额2%拨缴的工会经费,会计核算应遵循《企业会计准则第9号——职工薪酬》第二条的规定.职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出.职工薪酬
公共自行车卡丢了补办的时候去的,服务态度很好,办公室不是很大,估计有20几个座位吧,但是可能因为是周末的关系,就只有4个人在办公室,等待办业务的人不是很多,补办时要带好原来办理时交押金的发票和身份证,
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